صفحه اول
پايگاه هاي مرتبط
» پایگاه اطلاع رسانی مهدویت
» ایستگاه مهدی یاوران
» آموزش مجازي مهدويت
» وبلاگ نويسي مهدويت
» مجله انتظار
» مجله امان
» سپیده سحر
امور شعب
» برنامه ها
» گزارش
» اساسنامه
» طرح پیك دانش آموزی
» طرح پوستر - بنر دوره تربیت مربی معارف مهدویت
» طرح های نمایشگاهی نیمه شعبان
» طرح بصیرت فرهنگیان

 اساسنامه
  صفحه اول -> امور شعب
چاپ صفحه
 ارسال صفحه براى دوستان
اساسنامه
 
                                                اساسنامه بنیاد فرهنگی
                                              حضرت مهدی موعود  (عج)

                                                              و

                                        آئین نامه تأسیس شعبه های استانی

                                           

                                                 بسم الله الرحمن الرحیم
اساسنامه بنیاد فرهنگی حضرت مهدی موعود  (عج)
بقیة الله خیرٌ لكم ان كنتم مؤمنین (هود/86)
با عنایت خداوند متعال و با توجه خاصه حضرت ولی الله الاعظم امام عصر (عج) و پس از كسب موافقت مقام معظم رهبری حضرت آیت الله العظمی خامنه‌ای مدظله العالی از سوی حضرت حجت الاسلام والمسلمین قرائتی در تاریخ 9/3/79 و به انگیزه ارتقاء سطح دانش و بینش عمومی و اشاعه فرهنگ اسلام ناب محمدی‌(ص) با محوریت مسأله امامت و مهدویت و با التزام به قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و رعایت مقررات موضوعه كشوری و شرایط پیش بینی شده در این اساسنامه، بنیاد فرهنگی حضرت مهدی موعود (عج) تشكیل گردید.
فصل اول- كلیات، تعاریف، اهداف و موضوع فعالیت
ماده1- نام بنیاد فرهنگی حضرت مهدی موعود (عج) می‌باشد كه به اختصار ذیلاً بنیاد نامیده می‌شود.
ماده2- بنیاد نهادی است فرهنگی، غیر انتفاعی و غیر دولتی و دارای شخصیت حقوقی و استقلال مالی اداری و استخدامی كه طبق مقررات اساسنامه اداره می‌شود.
ماده3- بنیاد دارای تابعیت كشور جمهوری اسلامی ایران می‌باشد.
ماده4- مدت فعالیت بنیاد از تاریخ ثبت نامحدود است.
ماده5- مركز اصلی و نشانی بنیاد تهران، خیابان ملك، خیابان شهید یوسفیان پلاك یك می‌باشد.
تبصره: تغییر مكان و نشانی بنیاد و نیز ایجاد شعبه یا نمایندگی و یا تعطیل آنها با تصویب اكثریت هیأت امناء و با اطلاع قبلی دبیرخانه هیأت رسیدگی به امور مراكز فرهنگی كشور خواهد بود.
ماده6- سرمایه و منابع درآمد بنیاد:
الف) مبلغ 000/313/30 ریال كه در بدو تأسیس بنیاد از سوی هیأت امناء تأمین و پرداخت شده است.
ب) وجوه نقدی و اموال منقول و غیر منقول كه از طرف هیأت امناء و با سایر اشخاص حقیقی یا حقوقی به بنیاد واگذار شده یا بشود و نیز سایر هدایا و كمكهای بلاعوض می‌باشد.
تبصره: بنیاد در قبول یا رد هر گونه هدایا و كمكها اعم از منقول یا غیر منقول كه با آن واگذار شود مختار است و نیز فروش و تبدیل به احسن آن با تأیید هیأت امناء بلامانع است مگر در صورتیكه هنگام واگذاری شرط خاصی شده باشد.
ماده7- اهداف و موضوع فعالیت بنیاد:
بنیاد به منظور ترویج و معرفی بیشتر امام زمان  (عج) و شناساندن فرهنگ مهدویت و آشنا ساختن جامعه مخصوصاً نسل نو با نقش امام زمان  (عج) در زمان غیبت و در تعیین حكومت جهانی واحد و تحكیم پایه‌های امامت و ولایت تأسیس و برای نیل به اهداف بنیاد از كلیه شیوه‌های مطلوب، از جمله از روشهای زیر به اهداف خود نایل می‌شود:
1)    تلاش برای شناختن و شناساندن حضرت مهدی موعود (عج) و معرفی نایبان خاص و عام ایشان از طریق تبلیغ، نشر كتاب، مقاله، لوحهای فشرده و نرم افزاراهای رایانه ای و بهره وری از سایر زمینه‌های فرهنگی و هنری و رسانه‌های ارتباط جمعی به خصوص صدا و سیما.
2)    معرفی و بازشناسی فرهنگ انتظار
3)    تدوین و نشر نظرات دانشمندان، علماء و مفسران شیعه و سنی پیرامون جایگاه حضرت مهدی  (عج) در كتاب و سنت.
4)    ایجاد ارتباط با مؤسسات تحقیقی داخلی و خارجی و مبادله علمی و خدمات مناسب با آنها در باب شناخت حضرت مهدی (عج).
5)    برگزاری اجلاسهای پژوهشی و علمی و ادبی پیرامون شناخت چهره راستین امام زمان (عج)
6)    تحقیق پیرامون تأثیر اندیشه مهدویت در هزاره اخیر و بررسی نهضتهای منسوب به این اندیشه.
7)    تحقیق پیرامون اندیشه مهدویت در سایر ادیان
8)    برقراری ارتباط با حوزه، دانشگاه، آموزش و پرورش برای ایجاد كلاسها و كرسیهای امام شناسی به ویژه شناخت حضرت مهدی  (عج) و سوق دادن پایان نامه‌ها به سوی مقولة مهدویت.
9)    ترسیم سیمای حضرت مهدی  (عج) به كمك متون روایی شیعه و سنی و تدوین سخنان رسول اكرم‌(ص) و ائمه هدی پیرامون ظهور حضرت مهدی  (عج).
10)    مطالعه در نظریه حكومت جهانی واحد براساس كتاب و سنت و عترت رسول خدا (ص) و شناخت موانع تقریب مسلمانان.
11)    تلاش برای انسجام و سامان دهی ارگانها و افراد كه در این زمینه فعالیت دارند.
12)    پاسخگویی به شبهات وارده در ابعاد مختلف حضرت مهدی (عج).
13)    تألیف كتب و نشریات و تدوین آثار فرهنگی و هنری و ادبی برای نسل نو پیرامون شخصیت حضرت مهدی (عج).
14)    انجام سایر تحقیقات و پژوهش‌های مرتبط با موضوعات فرهنگی اسلامی (در زمینه قرآن و عترت).
ماده8- هر گونه تغییر در موضوع و اهداف بنیاد بایستی قبل از ثبت تغییرات با اطلاع دبیرخانه هیأت رسیدگی به امور مراكز فرهنگی كشور انجام گردد.
ماده9- به منظور نیل به اهداف و موضوع فعالیتهای فرهنگی، هنری پیش بینی شده در اساسنامه، بنیاد می‌تواند با رعایت مقررات مربوطه پس از تصویب هیأت امناء به عملیات زیر مبادرت نماید:
الف) تهیه و تأمین مواد و كالاهای مورد نیاز و تدارك وسایل و ابزار كار و تلاش به مظور تأمین هزینه‌های بنیاد.
ب) انعقاد قرارداد و انجام معاملات مجاز در محدوده اهداف و فعالیت بنیاد.
ج) تحصیل وام و یا اعتبار از اشخاص، بانكها و مؤسسات اعتباری و قبول هدایا و نذورات، موقوفات حق عضویت و اعطای جوایز به اشخاص.
ماده10- هرگاه انجام و اجرای برنامه ها و فعالیتهای بنیاد با وظایف و اختیارات برخی از سازمانها و مؤسسات دولتی و نهادهای انقلابی و وزارتخانه ها ارتباط داشته باشد پس از كسب مجوز از سازمان یا بنیاد دولتی، نهاد انقلابی و یا وزارتخانه ذیربط اقدام خواهد شد.
فصل دوم- اركان اصلی بنیاد
ماده11- اركان بنیاد:
الف) هیأت امناء
ب) هیأت مدیره
ج) مدیر عامل
د) بازرس
تبصره: گروه پشتیبانی فرهنگی و گروه پشتیبانی مالی جهت حمایتهای علمی فرهنگی و مالی زیر نظر هیأت امناء تشكیل می‌شوند.
ماده12- هیأت امناء و كسانی كه بعداً بر اساس ضوابط قانونی و مقررات اساسنامه و موافقت هیأت امناء به عضویت پذیرفته شوند، هیأت امناء بنیاد را تشكیل می‌دهند.
ماده13- هیأت امناء مسئول سیاست گذاری و تعیین كننده خط مشی كلی بنیاد بوده و دارای اختیارات و وظایف زیر می‌باشند:
الف) تهیه و تصویب اساسنامه
ب) انتخاب هیأت مدیره، مدیر عامل و بازرس.
ج) تصویب بودجه و تراز مالی.
د) تعیین و تصویب سیاست‌های كلی و خط مشی و برنامه آتی.
هـ) استماع گزارش هیأت مدیره و مدیر عامل و رسیدگی به آن و اظهار نظر درباره گزارش بازرس.
و) پذیرش عضویت اعضای جدید بنیاد با رعایت ضوابط مصوب هیأت امناء.
ز) تعیین روزنامه كثیرالانتشار جهت درج آگهی ها و دعوت نامه‌های بنیاد و انتشار تصمیمات قانونی.
ح) تغییر و اصلاح مواد اساسنامه و انحلال بنیاد با رعایت ضوابط قانونی و با تأیید قبلی دبیرخانه هیأت رسیدگی به امور مراكز فرهنگی كشور.
ط) تصویب ضابطه برای عضویت افراد افتخاری و عادی.
ماده14- جلسات هیأت امناء هر سه ماه یك بار در محل بنیاد تشكیل خواهد شد و برای رسمیت جلسه حضور دو سوم اعضاء ضروری است و تصمیمات با اكثریت آراء اتخاذ خواهد شد و در صورت عدم حضور دوسوم اعضاء، حضور اكثریت اعضاء در جلسات بعدی ملاك تصمیم گیری خواهد بود.
تشكیل جلسات هیأت امناء به طور فوق العاده در هر زمان با دعوت كتبی (10 روز قبل) بلامانع است.
ماده15- جلسات هیات امناء به درخواست رئیس هیات مدیره یا مدیر عامل قابل تشكیل است و در دعوتنامه كه به صورت كتبی و 10 روز قبل از تشكیل جلسه ارسال خواهد شد، بایستی دستور جلسه و ساعت حضور و محل قیدشده باشد.
ماده16- امور اجرایی بنیاد توسط هیات مدیره ای متشكل از پنج تا هفت نفر كه از بین هیات امناء و یا افراد واجد شرایط دیگر برای مدت دو سال انتخاب می‌شوند اداره خواهد شد.
ماده17- شرح وظایف هیات مدیره بدین قرار است:
أ‌-    تدوین برنامه هی كوتاه مدت و میان مدت براساس سیاست‌های مصوب هیات امناء و نظارت بر برنامه‌ها.
ب‌-    بررسی طرح ها و پیشنهادات مدیر عامل و تعیین تكلیف آنها.
ت‌-    چاره اندیشی برای تحقق سیاست‌های فرهنگی بنیاد.
ث‌-    همكاری با هیات امناء و مدیر عامل جهت تأمین منابع مالی و فرهنگی
ج‌-    تصویب آئین نامه‌های اجرایی و اداری و  مالی بنیاد و مراكز تابعه.
ح‌-    فراهم كردن زمینه‌های مناسب برای تحقق مفاد اساسنامه.
خ‌-    تائید به كارگیری نیروی انسانی پیشنهادی مدیر عامل.
د‌-    بررسی و تصویب ضوابط و مقررات عمومی یا خاص مورد نیاز در چارچوب اساسنامه.
ذ‌-    پیشنهاد بودجه سالانه و بررسی تائید تراز مالی و عملكرد سالیانه.
ماده18- مصوبات هیات مدیره توسط مدیرعامل پیگیری می‌شود و تهیه دستور جلسات، ثبت مذاكرات و صورتجلسات و ابلاغ تصمیمات به عهده دبیرخانه ای است كه زیر نظر مدیر عامل تشكیل می‌شود.
ماده19- جلسات هیات مدیره با حضور اكثریت اعضاء رسمیت یافته و تصمیمات متخذه با اكثریت آراء موافق، معتبر خواهد بود و در صورت تساوی آراء، رأی طرفی كه به ترتیب رئیس هیأت مدیره و یا مدیرعامل موافق آن است لازم الاجرا خواهد بود.
ماده20- شركت اعضای هیات مدیره در جلسات متشكله كه لااقل هر 15 روز یكبار تشكیل خواهد شد الزامی است، هیات مدیره در اولین جلسه از بین خود یك نفر را به عنوان رئیس هیات مدیره برخواهد گزید. همچنین هیات مدیره می‌تواند در صورت لزوم برای سایر اعضاء سمتهای دیگری تعیین نماید، تجدید انتخاب هیات مدیره برای دوره‌های بعدی بلامانع است.
ماده21- مدیر عامل به عنوان نماینده قانونی بنیاد دارای كلیه اختیارات قانونی می‌باشد.
اهم وظایف مدیر عامل به شرح زیر است:
الف) حفظ و حراست از اموال بنیاد و تهیه صورت دارایی از اموال.
ب) رسیدگی به حسابهای بنیاد و پرداخت بدهی ها و وصول مطالبات.
ج) اجرای مصوبات هیات امناء و هیات مدیره در ارتباط با امور بنیاد و نظارت بر فعالیت واحدهای تابعه.
د) تهیه و تنظیم بودجه، تراز مالی، گزارش عملكرد سالیانه، طرح ها و آئین نامه و دستور العمل ها و روشهای اجرائی و ارائه به هیات مدیره جهت تصویب.
هـ) افتتاح حساب در بانكها و خرید و فروش و اجاره و عقد قراردادهای لازم با اشخاص و طرح و تعقیب دعاوی اعم از حقوقی و جزایی در مراحل مختلف دادرسی و ارجاع دعوی به داوری و تعیین داور، انتخاب وكیل با حق توكیل غیر و اعطای اختیارات لازم به وكلاء و عزل آنان، قطع و فصل دعاوی از طریق صلح و سازش، پیگیری و انجام كلیه امور و مسائل قضایی، مالیاتی، ثبتی و انجام كلیه اقدامات و تشریفات قانونی و اقدام به ثبت و انتشار آنها و انجام امور بنیاد در حدود ضوابط اساسنامه و اقدامات اجرایی.
تبصره: مدیر عامل می‌تواند یك نفر را به سمت قائم مقام خود انتخاب و قسمتی از وظایف محوله را به وی واگذار كند.
ماده22- با توجه به اینكه مدیر عامل  بنیاد به عنوان مجری تصمیمات هیات مدیره، مسئولیتهای اداری و اجرایی بنیاد را عهده دار است، می‌تواند با داشتن حق عزل و نصب كاركنان و اداره و تمشیت امور و تدوین طرحها و برنامه ها و ایجاد ارتباط و همكاری با مسئولین و اشخاص حقیقی و حقوقی و جلب مشاركت آنها در انجام فعالیتهای بنیاد اقدامات لازمه را انجام دهد و در قبال هیات امناء و هیات مدیره مسئول است.
ماده23- هیات امناء به منظور بررسی اسناد و امور مالی و تهیه گزارش از وضعیت حسابهای سالانه واعلام نظر درباره گزارش مدیر عامل و هیات مدیره فرد یا افرادی را به عنوان بازرس و حسابرس اصلی برای یك سال از بین خود یا خارج انتخاب می‌نمایند، بازرس نباید از اعضای هیات مدیره باشد.
ماده24- بازرس بدون اینكه حق دخالت مستقیم در امور اجرایی بنیاد را داشته باشد در هر زمان می‌تواند به اسناد و مدارك و پرونده ها مراجعه و اطلاعات لازمه را كسب و در صورت برخورد با نارسایی یا تخلف در حین رسیدگی خود، مراتب را كتباً به هیات امناء اطلاع دهد.
فصل سوم- امور عمومی، مالی، محاسباتی، انحلال و تصفیه
ماده25- سال مالی از اول فروردین ماه آغاز و به پایان اسفندماه هر سال می‌باشد مگر سال اول كه از تاریخ تأسیس شروع و به پایان سال خاتمه می‌یابد.
ماده26- كلیه اسناد مالی تعهدآور و قراردادها و اسناد و اوراق بانكی از قبیل چك، سفته و برات و مكاتبات مالی بنیاد با امضای مدیر عامل و یكی از دو و امضاء اعضای هیات مدیره با مهر بنیاد اعتبار خواهد داشت. اوراق و اسناد دارای با امضاء مدیر عامل و مهر بنیاد معتبر می‌باشد.
ماده27- كلیه اموال و دارایی هایی كه به بنیاد تعلق گرفته یا می‌گیرد در دفاتر مربوط ثبت خواهد شد ودر صورتی كه از محل فعالیتهای بنیاد درآمدی تحصیل شود پس از وضع هزینه‌های جاری و قانونی برای توسعه و پیشبرد امور بنیاد با تشخیص هیات مدیره هزینه خواهد شد.
ماده28- در صورت فوت یا حجر یك یا چند نفر از اعضاء هیات امناء یا هیات مدیره و مدیر عامل نسبت به تعیین جانشین اقدام خواهد شد و عضو جانشین وظیفه محوله را انجام خواهد داد و گزینش عضو جانشین با رعایت ضوابط موضوع این اساسنامه خواهد بود.
ماده29- انحلال بنیاد با رأی موافق كلیه اعضاء هیأت امناء امكان پذیر خواهد بود و در صورتی كه در جلسه اول حضور كلیه اعضاء حاصل نگردد، رأی اكثریت هیات امناء ملاك و معتبر خواهد بود. هم زمان با انحلال مدیر تصفیه ای به انتخاب هیات امناء از بین اعضاء یا خارج تعیین خواهد شد، مدیر تصفیه موظف است به حساب مطالبات و دیون و كلیه اموال و دارایی‌های بنیاد رسیدگی و نسبت به وصول مطالبات و پرداخت بدهی‌ها اقدام و گزارش نهایی را به هیات امناء تسلیم نماید.
تبصره: در صورت انحلال. پس از مراحل تسویه، اموال بنیاد حسب نظر ولی فقیه زمان تعیین تكلیف خواهد‌شد.
ماده30- درباره مسائلی كه در این اساسنامه پیش بینی نشده طبق مقررات قانونی حاكم بر مؤسسات غیر انتفاعی غیر تجاری و غیر دولتی و ضوابط تأسیس مؤسسات و مراكز فرهنگی مصوب شورای عالی انقلاب فرهنگی رفتار خواهد شد.

این اساسنامه در سه فصل مشتمل بر 30 ماده و 5 تبصره در جلسه مورخ 8/4/79 هیات امناء بنیاد با حضور كلیه اعضاء قرائت و به اتفاق آراء تصویب شد.
 
آئین نامه تأسیس شعبه‌های بنیاد فرهنگی حضرت مهدی موعود (عج)
براساس تبصره ماده 5 فصل اول اساسنامه، بنیاد مجاز است كه شعبه‌های خود را در استانها راه‌اندازی كند.
ماده 5 فصل اول: تغییر مكان و نشانی بنیاد و نیز ایجاد شعبه با نمایندگی و یا تعطیل آنها با تصویب اكثریت هیأت امنا و با اطلاع قبلی دبیر خانه هیأت رسیدگی به امور مراكز فرهنگی كشور خواهد بود.
همچنین بر طبق جلسه هیأت امنای بنیاد در مورخه 11/2/85 راه اندازی شعبه‌ها با شرایط زیر در استانها صورت پذیرد:
1.    اساسنامه‌ی بنیاد، مبنای راه اندازی عملكرد شعبه‌های استانی خواهد بود.
2.    فعالیت‌های بنیاد به دور از گرایش‌های سیاسی و جناحی می‌باشد.
3.    محور برنامه‌ها آموزشی، پژوهشی با اولویت برای طلاب، فرهنگیان و دانش آموزان دانشجویان می‌باشد.
4.    توزیع محصولات و تولیدات شعب (بروشور، كتاب، سی‌دی و...) پس از تأیید مركز تخصصی مهدویت قم انجام شود.
5.    هر شعبه‌ی استانی متشكل از هیأت مدیره و مدیر عامل شعبه‌ی بنیاد (كه خود عضو هیأت مدیره است) خواهد بود.
6.    اعضای هیأت مدیره: 1ـ نماینده مقام معظم رهبری در استان 2ـ استاندار 3ـ مدیر كل سازمان اوقاف و خیریه 4ـ مدیر كل سازمان تبلیغات اسلامی 5ـ مدیر كل سازمان آموزش و پرورش 6ـ مدیر كل ارشاد اسلامی 7ـ مدیر كل سازمان صدا و سیما 8ـ یك نماینده از دانشگاه‌ها 9ـ یك نماینده از سپاه پاسداران انقلاب اسلامی
7.    هیأت مدیره استان، اساسنامه بنیاد و آیین نامه شعب را مطالعه و با امضای آن رعایت مفاد آن را ملتزم می‌گردند.
8.    رسمیت شعبه در استان با تصویب اعضای هیأت مدیره استان و تأیید هیأت مدیره مركز و ابلاغ آن به استان آغاز می‌گردد.
9.    مدیر عامل شعبه به پیشنهاد اعضای هیأت مدیره استان و با حكم مدیر عامل بنیاد مركز به مدت 2سال انتخاب می‌شود.
10.    وظایف هیأت مدیره و مدیر عامل شعبه طبق آنچه در اساسنامه آمده است می‌باشد.
11.    مبنای بنیاد توسعه دفتر در كل شهرستانها نمی باشد و در صورت نیاز باید با تصویب هیأت مدیره استان و موافقت هیأت مدیره مركز انجام گیرد.
12.    اولویت در انتخاب مدیر عامل شعب، با فرد روحانی كه توانایی كار اجرایی داشته باشد می‌باشد.
13.    شعبه‌های استان ملتزم هستند كلیات برنامه‌های خود را با دفتر مركزی بنیاد هماهنگ نمایند.
14.    شعبه‌های استان از نظر مالی مستقل بوده و بایستی هزینه‌های خود را از منابع استانی تأمین نمایند و بنیاد هیچگونه تعهدی در تأمین بودجه و امكانات به استان ندارد. البته سعی خود را در تأمین بودجه از منابع استان به كار خواهد گرفت.
15.    شعبه‌های استانی گزارش سالانه فعالیت خود را در اسفندماه هر سال به مركز ارسال نمایند.
16.    انحلال شعبه استانی با تصویب هیأت امنای مركز میسر خواهد بود.
17.    بنیاد از نظر سایت الكترونیكی و اطلاع رسانی از شعب پشتیبانی خواهد نمود.
18.    شعبه‌های استانی ملتزم به همكاری با بازرسان دفتر مركزی می‌باشند.
19.    عضویت در هیأت مدیره شعبه استان افتخاری بوده و در برابر خدمات انجام شده حقوقی پرداخت نمی‌شود.
ساختار پیشنهادی شعب:
هیأت مدیره ـ مدیر عامل ـ شورای طرح و برنامه: روابط عمومی، معاونت آموزش، معاونت پژوهش، معاونت فرهنگی، معاونت اداری پشتیبانی، واحد خواهران.
وظایف هیأت مدیره و مدیر عامل مطابق اساسنامه می‌باشد.
شورای طرح و برنامه (اتاق فكر):
تشكیل شده از افراد خوش فكر مهدوی می‌باشد كه وظیفه دارد ضمن آسیب شناسی برنامه ها، پیشنهادهای خود را در زمینه شكوفایی و رشد كمی و كیفی فعالیت‌های استان به مدیر عامل ارائه نماید. همچنین وظیفه دارد با استفاده از مطالعات میدانی و علمی ساختار نظری و مدل‌های اجرای توسعه فرهنگ انتظار در استان را تدوین نماید.
معاونت آموزش و پژوهش :
1.    برگزاری دوره‌های آموزشی تعریف شده در مركز تخصصی مهدویت قم برای گروههای سنی و اصناف متفاوت.
2.    شناسنایی نخبگان و اندیشمندان مهدوی استان
3.    راه اندازی كتابخانه تخصصی مهدویت
4.    هماهنگی با معاونت انفورماتیك مركز و تقویت سایت شعبه و برگزاری آموزش‌های مجازی
5.    همكاری در تغذیه فصلنامه انتظار موعود و دو ماهنامه امان
6.    راه اندازی گروههای سیر مطالعاتی كتاب‌ها و مقالات مهدوی با هماهنگی معاونت پژوهشی مركز.
معاونت اداری و پشتیبانی:
1.    نظارت بر كلیه امور مالی و اداری شعبه
2.    پیگیری جهت كسب امكانات و فضاهای آموزشی
3.    ارتباط مستمر با معاونت اجرایی دفتر مركزی جهت پیگیری امور اجرایی و اداری
4.    كنترل و اجرای امور مالی بنیاد و حسابداری منابع مالی، پرداخت حقوق، پاداش و هزینه‌های مربوطه
5.    نظارت بر سیستم اداری و استخدامی بنیاد با توجه به سیاست دفتر مركزی
6.    ایجاد فروشگاه تخصصی محصولات مهدوی و زمینه سازی برای اشتراك و فروش فصلنامه انتظار و دو ماهنامه امان.
روابط عمومی:
1. پاسخگویی به مراجعات و تماسهای تلفنی
2. دریافت و ارسال پیام ها
3. معرفی بنیاد فرهنگی حضرت مهدی موعود به علاقه‌مندان و مراكز دیگر
4. ارتباط با دانشگاهها و...
الف) تشكیل كانون‌های مهدویت در دانشگاهها باهماهنگی مراكز فرهنگی و مسئول نهاد نمایندگی مقام معظم رهبری در دانشگاه
ب) برگزاری همایش مهدویت در دانشگاهها
ج) ساماندهی اردوهای دانشجویی و هماهنگی جهت اسكان در اردوگاه یاوران حضرت مهدی (عج)
د) هماهنگی و تبلیغ جهت برگزاری دوره‌های كوتاه مدت مقدماتی و تكمیلی در دانشگاه‌ها و اعزام استاد
4‍. ارتباط با حوزه‌های علمیه
واحد خواهران:
با توجه به حضور جدی خواهران در فعالیت‌های فرهنگی و دینی و نقش ایشان در زمینه سازی ظهور و تربیت نسل منتظر مدیرت خواهران با نظارت مستقیم مدیر عامل و در مكان مستقل تشكیل و برنامه‌های ذیل را پیگیری كند.
1.    توسعه فرهنگ انتظار در خانواده‌ها
2.    برنامه ریزی برای كودكان و نوجوانان (تولید كتاب، اسباب بازی، نمایش و...)
3.    ارتباط با مراكز پیش‌دبستانی و مدارس ابتدایی و راهنمایی
4.    برنامه ریزی برای رفع خرافات و آسیب‌های مهدوی در بین خواهران
5.    انجام فعالیت‌های آموزشی و پژوهشی ویژه خواهران با هماهنگی مركز تخصصی مهدویت



فهرست پايگاه
اخبارمركز تخصصي مهدويتشعبه هاي بنيادپايگاه هاي مرتبطدر باره مامجتمع فرهنگى زيارتىهمايش هامركز مجازی مهدویتمعرفی كتب بنیادامور شعبگالرىمديريت
قسمت اداری
نام کاربري :
رمز عبور :
 وضعيت آنلاين کارشناس 


 RSS 
بنياد فرهنگي حضرت مهدي موعود عجل الله تعالي فرجه الشريف